主题
- 第一周:欢迎和介绍
- 第二周:真实领导力(在线)
- 第三周:招聘，参与， & 留住顶尖人才
- 第四周:通过关系进行谈判
- 第五周:创新 & 包容
- 第六周:凝聚力团队的五种行为
- 第七周:产生积极结果的困难对话
- 第八周:改变管理
- 第九周:闭幕——毕业
有抱负的经理
才能成为你想成为的领导者, 你必须首先了解人员管理的关键基础. 因为你是一个非常有潜力的个人贡献者，最近被推到了一个管理角色(或者你即将成为), 你现在比以往任何时候都需要这些技能. 好消息是? 你并不孤单，我们在这里帮助你.
在九个具有挑战性的环节中, 你将和其他有抱负的管理者一起学习人事管理的基本方面, 拥有来自多个学科的顶尖教师和有影响力的领导者的洞察力和机会. 每个星期, 您将学习基本的管理主题，并参与实践练习，将课堂知识转化为对现实世界有用的行为.
| 课程特色 | 课程的细节 |
|---|---|
| 日期: | 2025年3月12日- 2025年5月7日 |
| 主题: | 领导 |
| 格式: | 在校园 |
| 地点: | 詹姆斯米. 柯林斯高管教育中心 |
| 资格审查: |
CPE学时:27小时 |
| 价格: |
个人在校园里价格- $4,195 大多数公司都提供SMU课程的学费报销, 向你的人力资源部查询详情. |
| 问题? |
欲了解更多有关该计划的信息，请致电214与我们联系.768.3335 or exed@julihui168.com |
这是一个带有自动旋转滑梯的旋转木马. 激活其中任何一个 禁用旋转的按钮. 使用“下一步”和“上一步”按钮 导航
Hettie Tabor，新加坡管理大学考克斯商学院学术主任
“数据驱动型公司正在利用高级分析和人工智能的力量做出更明智的决策, 优化服务，简化操作. 你的组织在发展过程中处于什么位置?"
本课程将帮助您接受数字化转型的必要性, 设想一下你的团队和组织在10年后需要达到什么水平，以及如何实现这些目标.
老卡罗莱纳·罗亚. 土地 & DFW国际机场设施发展经理
“CEDP让人大开眼界:更深层次的自我意识为有意识创造了空间, 真正的领导. 这段丰富的经历塑造了我的职业生涯."
在七个月内分三个阶段交付, 这将为高潜力的西班牙裔经理和主管提供培训和交流的机会，为他们准备执行级别的责任.
莎莉·西格尔，项目主管
本课程将介绍新的想法和技术，并挑战你对传统思维的质疑. 这些共同的挑战, 以及每位参与者在这里体验到的追求卓越的动力, 建立可以持续一生的纽带."
考克斯高管领导力项目是一个为期6个月的项目，旨在帮助学员培养成功担任高级领导团队成员或企业领导者所需的技能和商业敏锐度.
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