通过改变引导自己

变化随时都在发生. 然而，当面对变化时，许多组织主要关注过程. 成功的改变需要的不仅仅是这些——是你的员工让改变发生的.

作为人们, 为了生存，我们会对变化做出反应, 哪些会让改变感觉困难或威胁. 成功的领导者让他们的员工参与变革, 让它不那么不确定，更像是一个机会.

好消息是，虽然每个变化都是独特的，但有一个可预测的变化模式. 理解这种模式并建立成功驾驭它的技能，使我们能够有意识地决定如何最好地前进——即使是在最具挑战性的阶段.

参加这个工作坊，学习如何:

• 通过可预测的变化模式建立个人信心.

现在招收 通过 my.SMU>学习 and 发展>Request Training Enrollment.  使用课程代码“HRLYC”.

协助:Mary Stall, HR

地点:高速公路塔楼208号人力资源培训室

现在招收 通过 my.SMU>学习 and 发展>Request Training Enrollment.  使用课程编号”HRLYC".

停车:  高速公路塔的溢流停车位位于AUP地段W1, W2, 高速公路塔北面的W3，在这里指定 map.
希望乘坐穿梭巴士的人将在高速公路塔下车.  了解更多关于 新大快速班车 包括追踪穿梭巴士的位置.